Как известно, в Древней Индии существовала четкая иерархия, подразумевающая четыре сословия (варны):
1. «Брахманы» — высшая каста, к ней относились люди, занимающиеся религиозной, научной и педагогической деятельностью.
2. «Кшатрии» — к этому сословию принадлежали управленцы и воины.
3. «Вайшьи» — включала в себя торговцев и ростовщиков.
4. «Шудры» — это сословие тех, кто занимался ручным трудом.
Также существовала еще одна категория — «неприкасаемые», к ней относились все, кто не вошел ни в одно из перечисленных сословий.
По законам того времени, принадлежность к касте передавалась наследственным путем. Браки обычно заключались в пределах одного сословия. Однако допускалось создание семьи с представителем соседствующей низшей варны, например, «Брахмана» с «Кшатрием». Но в таком случае «Брахман» обязан был покинуть свою касту и пожизненно перейти к «Кшатриям». Брак «Брахмана» с «Вайшьи» или «Шудрой» был невозможен — слишком большой разрыв между категориями.
Вот вкратце суть социального устройства Индии. На основе этого можно выдвинуть теорию о том, что все люди реально делятся на 4 типа, согласно своим врожденным способностям и талантам.
Если перевести на современный язык, то «Брахманы» — это люди с богатым духовным миром и высоким интеллектом. Их привлекают высшие материи, вопросы нравственности, воспитания, научные исследования, творчество. В них с рождения заложены высокие моральные ценности и благородство. Это священники, учителя, ученые по призванию, а не только по статусу.
Представители этой категории временно могут исполнять функции управленца, могут быть бизнесменами, а также отлично справляться с ручным трудом. Но они никогда не изберут делом всей жизни что-либо из вышеперечисленного, так как их душа тянется подальше от суеты в заоблачные выси. В современном мире «Брахманам» тяжело войти в свое призвание. Очень часто их труд не замечают и не ценят. Поэтому порой они вынуждены заниматься работой «Кшатрии» или «Вайшьи», чтобы заработать на хлеб. Идя на это, они чувствуют себя нереализованными и несчастными.
Современные «Кшатрии» — это прирожденные менеджеры, умеющие создать систему и поддерживать порядок в ней. Из них получаются отличные управляющие любых уровней, администраторы, полководцы. В их системе ценностей люди всегда стоят выше денег. Они очень преданы своей команде и заботятся о ней. Им также нелегко реализоваться в нашем мире, так как они принципиальны и непродажны.
«Вайшьи» — несмотря на то что эта категория занимает третье место в иерархии, она правит нашим миром. Возглавляют ее бизнесмены и банкиры. Так как в их приоритетах материальные ценности занимают главенствующее место, то они всегда видят, где и из чего можно извлечь выгоду. Они коммуникабельны, легко устанавливают связи, могут продать что угодно и кому угодно. Обычно все меряют деньгами. Ценность человека определяют его доходом. Целью жизни считают накопление богатства. Им очень тяжело понять «Брахмана» или «Кшатрия», поэтому часто они относятся к ним презрительно.
«Шудрами» можно назвать категорию людей, которые любят ручной труд, и им не кажется это скучным или чрезмерно тяжелым. Они умеют создавать прекрасные вещи своими руками, любят заниматься сельским хозяйством. Это приносит им истинное удовольствие. Они просты, исполнительны, не задают лишних вопросов, обычно работают на «Вайшьи». Им тяжело общаться с «Брахманами», они кажутся им слишком заумными или ленивыми.
Так называемые «неприкасаемые» — это те, кто не нашел свое место под солнцем, попав в низкие социальные слои — бомжи, алкоголики, наркоманы. Что-то очень сильно выбило их из жизненной колеи, и они так и не нашли в себе сил подняться. Общество брезгует таковыми и старается избегать контакта.
Попробуйте определить, к какой «касте» принадлежите вы? Соответствует ли ваша работа тем способностям, которые в вас заложены? Подходит ли вам ваш избранник (избранница)?
Ведь согласно этой теории, для счастливого брака необходим человек из вашей «касты». Для мужчин может быть исключение: они могут выбрать себе женщину из соседствующей «касты» по направлению вниз, такой союз также будет гармоничен. Это утверждение вполне объективно, ведь похожие ценности, приоритеты, цели, любимые занятия объединяют и способствуют глубокому пониманию партнера.
Таким образом, можно прийти к выводу, что деление на «касты» вполне логично, ведь каждый рождается с уже заложенными способностями и талантами. Определив, к какой категории принадлежите, вы сможете направить свои силы в нужное русло, а также легче найти подходящего партнера.
Очень важно понимать, что каждая из «каст» выполняет весомую роль, без которой общество не смогло бы полноценно функционировать. Поэтому нельзя считать кого-то лучше, а кого-то хуже. Мы просто разные.